Toezegging aan RMU toch nagekomen

D66-kamerlid rondt
wet zondagsarbeid af

De laatste maanden was bij de christelijke fracties in de Kamer twijfel ontstaan of het D66-kamerlid zijn voornemen wel ooit uit zou voeren. De RMU stelde Bakker daarop een tijdslimiet. Als de parlementariër op een gisteren door de Rijssense SGP belegde discussie-avond niet met het wetsvoorstel op de proppen zou komen, zou de RMU andere wegen gaan bewandelen om tot een betere bescherming van gewetensbezwaarden tegen zondagsarbeid te komen.

Trots toonde Bakker gisteravond in Rijssen een stapeltje papier: diverse kopieën van zijn initiatiefwet. Eerder die middag had hij het wetsvoorstel via de elektronische snelweg naar RMU-directeur Schalk gestuurd. Bakker: „De suggestie dat ik de zaak om politieke redenen vertraagd heb, is onjuist. Ik heb het te druk gehad met andere zaken.”

Einde dwang
In zijn initiatiefwet stelt Bakker enkele wijzigingen voor in de Arbeidstijdenwet, het Burgerlijk Wetboek en de Algemene wet gelijke behandeling. Zou dit wetsvoorstel in de toekomst daadwerkelijk van kracht worden, dan kan een individuele werknemer met gewetensbezwaren door zijn werkgever niet meer gedwongen worden op zondag te werken. Ook verhindert het wetsvoorstel het ontslaan van een werknemer op grond van het feit dat deze weigert op de eerste dag van de week arbeid te verrichten. Ten slotte biedt het initiatief van Bakker ook garanties voor sollicitanten die gewetensbezwaren hebben tegen zondagsarbeid.

In de toelichting op het wetsvoorstel schrijft Bakker dat hij het persoonlijk positief waardeert dat de zondagsrust in ons land niet meer is zoals vroeger, zodat mensen een grotere keuzevrijheid hebben gekregen om op die dag al of niet te werken. Tegelijk vindt de D66'er het jammer dat orthodox-christelijke werknemers en sollicitanten in de moderne samenleving steeds meer gemarginaliseerd dreigen te raken en in toenemende mate problemen ervaren ten aanzien van zondagsarbeid. „De samenleving en de wetgeving dienen ook hun keuzes te respecteren”, aldus Bakker.

Overigens kunnen mensen met andere levensovertuigingen zich ook op het wetsvoorstel beroepen als zij gewetensbezwaren hebben tegen het werken op bijvoorbeeld zaterdag of vrijdag. Juist hierop richtte zich gisteravond de kritiek van SGP-kamerlid Van der Vlies, die overigens tegenover het wetsvoorstel als geheel een welwillende houding aannam. „Werknemers met gewetensbezwaren tegen zondagsarbeids krijgen hierdoor onmiskenbaar een stevige wettelijke steun in de rug. Dat waarderen wij positief. Maar wat de gewetensbezwaren tegen werken op bijvoorbeeld vrijdag betreft, ligt er voor de SGP nog een flink discussiepunt.”

Autonomie
RMU-directeur Schalk sprak in Rijssen zijn blijdschap uit over het feit dat het wetsvoorstel er nu werkelijk ligt. Volgens hem ligt in de wetstekst en de toelichting „een heel goede lijn.” Maandag gaat Schalk nog een keer met Bakker om de tafel „om naar sommige verwoordingen nog eens goed te kijken.” De RMU-directeur benadrukte dat „D66 vanuit de autonomie redeneert en wij vanuit de afhankelijkheid, wat niet wegneemt dat we in dit geval in de praktijk bij hetzelfde uitkomen.”

Ook van andere werkgevers- en werknemersorganisaties wil Bakker nog commentaar vernemen op de tekst van zijn wetsvoorstel. „Het is mijn uitdrukkelijke bedoeling door dit initiatief een maatschappelijke discussie op gang te brengen over de wijze waarop we in dit land met de grote diversiteit aan levensovertuigingen omgaan, een discussie die wellicht ook kan leiden tot betere voorzieningen in CAO's.”